Choisir un outil
Sans charte IA
Chacun utilise celui qu’il connaît.
Avec une charte IA
Une liste précise les outils et les usages validés.
Générateur de charte IA
Une charte IA claire pour décider, outil par outil.
Qui peut utiliser quel outil ? Avec quelles données ? Et qui vérifie le résultat ? Répondez à quelques questions pour obtenir une première charte adaptée à votre activité.
- Des règles métier concrètes
- Les données sensibles protégées
- Un Word prêt à adapter
Première étape
Quelle est votre profession ?
Votre réponse adapte immédiatement les questions et les règles proposées.
Environ 5 minutes. Vos réponses peuvent être reprises pendant 7 jours.
Avec ou sans charte
Sans règle commune, chacun improvise.
Une charte transforme les zones grises du quotidien en décisions simples et partagées.
Partager des données
Sans charte IA
La décision se prend au dernier moment.
Avec une charte IA
Les données interdites et l’anonymisation sont définies.
Valider un résultat
Sans charte IA
La relecture dépend de chaque personne.
Avec une charte IA
Le contrôle humain et le responsable final sont nommés.
Gérer une erreur
Sans charte IA
La correction reste informelle.
Avec une charte IA
L’incident est signalé, tracé et utilisé pour améliorer les règles.
| Situation | Sans charte IA | Avec une charte IA |
|---|---|---|
| Choisir un outil | Chacun utilise celui qu’il connaît. | Une liste précise les outils et les usages validés. |
| Partager des données | La décision se prend au dernier moment. | Les données interdites et l’anonymisation sont définies. |
| Valider un résultat | La relecture dépend de chaque personne. | Le contrôle humain et le responsable final sont nommés. |
| Gérer une erreur | La correction reste informelle. | L’incident est signalé, tracé et utilisé pour améliorer les règles. |
La charte ne remplace pas la formation ni les procédures. Elle leur donne un point de référence commun et contribue à documenter la maîtrise de l’IA attendue par l’article 4 de l’AI Act.
Cas concrets
Trois situations où une règle évite l’improvisation.
La bonne règle dépend de l’usage, des données et du métier. Voici le niveau de précision recherché.
Cabinet comptable
Commenter un reporting client
Données en jeu
Balance, indicateurs et données financières
Règle proposée
Utiliser l’outil validé, retirer les identifiants inutiles et vérifier chaque chiffre avant envoi.
Cabinet d’avocats
Résumer les pièces d’un dossier
Données en jeu
Documents couverts par le secret professionnel
Règle proposée
Exclure les outils publics, travailler dans l’environnement autorisé et contrôler chaque source citée.
Entreprise
Transcrire une réunion interne
Données en jeu
Voix, stratégie, informations RH
Règle proposée
Informer les participants, exclure les réunions sensibles et fixer une durée de conservation.
La méthode
Cinq minutes pour obtenir une base prête à adapter.
- 01Choisissez votre profession
- 02Précisez les outils, les données et le niveau de prudence
- 03Relisez, adaptez puis partagez le document
Le document livré
Une charte modifiable en Word.
- Usages autorisés
- Outils interdits
- Données sensibles
- Relecture humaine
- Responsabilités
- Signature et mise à jour
Aperçu immédiat, téléchargement Word prioritaire et PDF disponible. Le document reste à valider selon vos procédures.
À vous de cadrer
Partez de vos usages réels.
Choisissez votre profession pour générer la première version, ou échangez avec Lucelia pour cadrer les pratiques de toute l’équipe.